Новости

Компенсацию за использование ТС исключили из базы по взносам

Оплата организацией расходов работника по использованию личного транспортного средства в служебных целях не облагается страховыми взносами только при их документальном подтверждении. При этом засвидетельствованы должны быть как сами понесенные расходы, так и право собственности работника на используемое имущество. На это указал Минтруд в письме от 25 июля 2014 года № 17-3/В-347...

Как отметили чиновники, не подлежат обложению взносами все виды установленных законодательством компенсационных выплат, связанных с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей (подп. «и» п. 2 ч. 1 ст. 9 Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ). Между тем при использовании с согласия или ведома работодателя и в его интересах личного имущества работнику выплачивается компенсация за его использование и износ (амортизацию). Кроме того, ему подлежат возмещению расходы, связанные с эксплуатацией такого имущества, в размере, определенном письменным соглашением сторон трудового договора (ст. 188 ТК). Поэтому оплата организацией расходов работников, связанных с использованием личного транспорта, не подлежит обложению страховыми взносами, если необходимость эксплуатации ТС вызвана трудовыми обязанностями (служебными целями). При этом от налогообложения компенсация освобождается в размере, определяемом соглашением между организацией и сотрудником. Но, как подчеркивают чиновники, размер возмещения расходов должен соответствовать экономически обоснованным затратам, связанным с фактическим использованием работником личного транспорта для целей трудовой деятельности.