Новости

Инициатива работодателя на увольнение расширится

30.03.2016 10:52

Не исключено, что вскоре у работодателей появится новое основание, которое позволит им по собственной инициативе расторгнуть трудовой договор с сотрудником...

Законопроект, предусматривающий внесение соответствующих поправок в статью 81 Трудового кодекса, накануне поступил на рассмотрение в Госдуму. Предполагается, что работодатель получит право уволить сотрудника, который совершит два и более административных правонарушений в области законодательства о наркотических средствах, психотропных веществах и об их прекурсорах. С этой целью вносятся поправки и в КоАП, которые устанавливают обязанность направлять по месту работы нарушителя постановления по делу об административном правонарушении для возможного принятия дисциплинарных мер. При этом работодатель все же ограничивается – он не сможет по этому основанию уволить сотрудника, если с момента вступления в силу соответствующего постановления прошло более года.